大企業で相次ぐ黒字リ - 二次元裏＠ふたば

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無念Nameとしあき26/06/02(火)08:20:05No.1411976128+ 20:33頃消えます

大企業で相次ぐ黒字リストラ人手不足の時代になぜ
https://news.yahoo.co.jp/articles/ab1dceed826e07331e1dea7a195441b6916e44e5
「人手不足なのだからリストラはされないだろう」その考えは大企業において通用しない
大卒率が大幅に向上し初任給というエサを存分に振舞える大手が新卒の確保に困ることはないからだ
となれば企業の新陳代謝を進めるために人件費コストが高い中高年社員を切り捨て若い人材を増やす
こうなるのは当然と言える
人手不足の今の世の中は中高年にとって荒波であり大企業にとっては追い風なのである

…	1無念Nameとしあき26/06/02(火)08:21:57No.1411976311+ 仕事しない高齢者が多すぎるんだけどそう言う人ほどしがみつくから効果あんのかね

…	2無念Nameとしあき26/06/02(火)08:22:11No.1411976336+ >No.1411976128 （AERA編集部・古寺雄大）

…	3無念Nameとしあき26/06/02(火)08:23:03No.1411976413+ リストラすんのがおせえよ勝負がついてから挽回って無理だよ

…	4無念Nameとしあき26/06/02(火)08:24:35No.1411976563+ >大企業で相次ぐ黒人リストラ人手不足の時代になぜ

…	5無念Nameとしあき26/06/02(火)08:34:01No.1411977497+ 大手のまともなリストラだったら退職金として2年分くらいの給与賞与相当額が出てしかも失業手当もすぐもらえるだろ金の面だけならリストラしてもらいたいくらいだわ精神面では「俺に来たか～」みたいにプライドが傷つくけどな

…	6無念Nameとしあき26/06/02(火)08:35:40No.1411977643+ 新卒雇って中高年捨てたいからだと正当な理由にならないから不当解雇になるけど

…	7無念Nameとしあき26/06/02(火)08:40:38No.1411978165+ 早々にフリーランスになっててよかった～大手に行けば定年まで安泰とか言ってた同窓生元気かな

…	8無念Nameとしあき26/06/02(火)08:41:44No.1411978292+ >新卒雇って中高年捨てたいからだと正当な理由にならないから不当解雇になるけど大企業なので辞めさせるときは札束で殴って自主退職扱いで辞めてもらう感じだから

…	9無念Nameとしあき26/06/02(火)08:41:59No.1411978319+ 完全失業者数は右か上がりなのにまだリストラするのか

…	10無念Nameとしあき26/06/02(火)08:45:06No.1411978664+ >早々にフリーランスになっててよかった～ >大手に行けば定年まで安泰とか言ってた同窓生元気かな給料安くても楽な事務職がいいやって事務選んだ人とか戦々恐々だろうな

…	11無念Nameとしあき26/06/02(火)08:46:08No.1411978766+ 氷河期世代って呪われてるだろ

…	12無念Nameとしあき26/06/02(火)09:13:25No.1411981690+ 氷河期にホワイトカラーは贅沢だった… 早く介護や運送や交通誘導の底辺労働に転職するんだ急げッ

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