年間休日105日の職場 - 二次元裏＠ふたば

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43223 B

無念Nameとしあき26/10/03(土)23:56:11No.1439231814+ 10:37頃消えます

年間休日105日の職場が嫌で年間休日124日の会社に転職したら
年間休日は124だがその分休日に働く前提でシフトが組まれており
実際の休みは75日程度の上に休日出ても特に手当がつくわけではなく
単純に労働時間が加算されるだけだった
世の中の年間休日多い仕事って中身はこんなもんなの？

…	1無念Nameとしあき26/10/03(土)23:58:36No.1439232460そうだねx55 >休日出ても特に手当がつくわけではなく労基に通報

…	2無念Nameとしあき26/10/03(土)23:59:02No.1439232568+ >>休日出ても特に手当がつくわけではなく >労基に通報そこは違法ではないだろ

…	3無念Nameとしあき26/10/03(土)23:59:51No.1439232772+ 転職したらブラックでしたって事か

…	4無念Nameとしあき26/10/04(日)00:01:38No.1439233256+ 自分とこは年間120日以上だけど休日出勤なんてしたことないわ

…	5無念Nameとしあき26/10/04(日)00:01:48No.1439233292+ 自衛隊とかだったら諦めろあそこは無理

…	6無念Nameとしあき26/10/04(日)00:02:14No.1439233404+ >世の中の年間休日多い仕事って中身はこんなもんなの？こんなもんだよって言われたらどうするつもりよそのまま続けるのかい？問題はこれからどう行動するかでしょ

…	7無念Nameとしあき26/10/04(日)00:03:51No.1439233799+ 市役所だからほぼカレンダー通りの勤務さすがにお盆はどっかで3日取れるからいいけど

…	8無念Nameとしあき26/10/04(日)00:07:01No.1439234477+ ちなみに月の労働時間は平均して230から250時間くらい

…	9無念Nameとしあき26/10/04(日)00:08:00No.1439234681+ >>世の中の年間休日多い仕事って中身はこんなもんなの？ >こんなもんだよ >って言われたらどうするつもりよ >そのまま続けるのかい？ >問題はこれからどう行動するかでしょこんなもんだよって言われたらこんなもんだと諦めて働くよ

…	10無念Nameとしあき26/10/04(日)00:08:36No.1439234806+ 土日祝日暮正月3日ずつに夏休みが7日ある有給もあるから全部使い切ろうとするとそれはそれでたいへん

…	11無念Nameとしあき26/10/04(日)00:09:34No.1439235016そうだねx1 1日8時間の23日勤務で184時間だぞなんかおかしくね？

…	12無念Nameとしあき26/10/04(日)00:11:06No.1439235307+ それで年収1000万あるならしょうがないかもしれんけど500万程度ならやばすぎ

…	13無念Nameとしあき26/10/04(日)00:12:39No.1439235618そうだねx10 >それで年収1000万あるならしょうがないかもしれんけど500万程度ならやばすぎこの手は300万とかもありうる

…	14無念Nameとしあき26/10/04(日)00:13:36No.1439235830+ >それで年収1000万あるならしょうがないかもしれんけど500万程度ならやばすぎ 500万くらいでしかも結構きつい仕事なんだけど

…	15無念Nameとしあき26/10/04(日)00:13:57No.1439235900+ >1日8時間の23日勤務で184時間だぞ >なんかおかしくね？労働状況が効率化されててコンピュータも開発されてネットも出来たのに50年前と同じかそれ以上の時間を労働に当ててる時点で何をいまさら

…	16無念Nameとしあき26/10/04(日)00:14:20No.1439235971+ 年休90日切ってたとこの記憶よ

…	17無念Nameとしあき26/10/04(日)00:16:21No.1439236393+ 一応言っておくと労働時間の合計が230から250であって残業が250あるわけじゃないぞ

…	18無念Nameとしあき26/10/04(日)00:17:59No.1439236701+ >一応言っておくと労働時間の合計が230から250であって残業が250あるわけじゃないぞ 1日の勤務10時間～12時間？

…	19無念Nameとしあき26/10/04(日)00:18:56No.1439236871+ >>一応言っておくと労働時間の合計が230から250であって残業が250あるわけじゃないぞ >1日の勤務10時間～12時間？だいたいそんなもん

…	20無念Nameとしあき26/10/04(日)00:19:16No.1439236943そうだねx2 >>>休日出ても特に手当がつくわけではなく >>労基に通報 >そこは違法ではないだろ週40時間を超えていた場合は25%割増法定休日に出勤した場合は35%割増これが支払われていないなら違法ですよ

…	21無念Nameとしあき26/10/04(日)00:21:34No.1439237414そうだねx3 >>>>休日出ても特に手当がつくわけではなく >>>労基に通報 >>そこは違法ではないだろ >週40時間を超えていた場合は25%割増 >法定休日に出勤した場合は35%割増 >これが支払われていないなら違法ですよ法定休日は月4日だからそれ以外の土日祝日はあくまで会社カレンダーの休日でしかない

…	22無念Nameとしあき26/10/04(日)00:23:24No.1439237870+ 2026年は土日祝日振替休日が計121日あるから正月と盆合わせだけで125日ぐらいにはなるやろそれが3割の企業しかないのか

…	23無念Nameとしあき26/10/04(日)00:23:51No.1439237962+ 週40時間労働制だからな 1日の実働が8時間だったら土曜に出たらその日の日給に対しては25%割増の支払いが必要なんだよ

…	24無念Nameとしあき26/10/04(日)00:24:15No.1439238052そうだねx1 盆なんてないのが普通だけど…

…	25無念Nameとしあき26/10/04(日)00:24:40No.1439238159+ 年間休日52日でも合法とかおかしい

…	26無念Nameとしあき26/10/04(日)00:25:09No.1439238261そうだねx1 >1日の実働が8時間だったら土曜に出たらその日の日給に対しては25%割増の支払いが必要なんだよ東証プライム上場クラスだと法定休日以外の不就労日についても35%割増で計算する会社もあるな

…	27無念Nameとしあき26/10/04(日)00:30:18No.1439239314+ 時給換算で1700円ぐらいか

…	28無念Nameとしあき26/10/04(日)00:30:58No.1439239473そうだねx1 >年間休日52日でも合法とかおかしい罰則規定がないから

…	29無念Nameとしあき26/10/04(日)00:32:48No.1439239858+ >世の中の年間休日多い仕事って中身はこんなもんなの？いや全然うちは125日だけど震災とか殺人とかのよっぽどのことがない限り休日出勤ないけど会議とかさえ気をつければ平日でも土日祝でも自分で休み決めれるし

…	30無念Nameとしあき26/10/04(日)00:34:39No.1439240203そうだねx11 ブラックは頑張っても無駄だぞ心壊れる前に逃げろ

…	31無念Nameとしあき26/10/04(日)00:35:19No.1439240331+ 警察でもだいぶ労働環境マシになってきたぞ２０年前は有給消化できず残業代もろくに付かなかったけど今は部署によるけど有給使えるし残業代も付く（残業させない方向に舵切ってるけど）

…	32無念Nameとしあき26/10/04(日)00:35:56No.1439240446+ >ブラックは頑張っても無駄だぞ >心壊れる前に逃げろ一応全国的に有名で知らん人ほぼいない会社なのでブラックではないと思う

…	33無念Nameとしあき26/10/04(日)00:37:04No.1439240663+ >盆なんてないのが普通だけど… 今年それで家族親戚からボロカスに言われたなおめーらそこ行けって言うからそこで仕事してんのに何だよクソ

…	34無念Nameとしあき26/10/04(日)00:38:52No.1439241041+ >世の中の年間休日多い仕事って中身はこんなもんなの？うちは土日祝休みで休日たまにも仕事入るけど基本的に振替休日取得前提だな振替休日をあまり取ってないと下手すりゃ上長より上の人俺の場合役員か社長から直電掛かってきて怒られる

…	35無念Nameとしあき26/10/04(日)00:42:43No.1439241736そうだねx1 なんでみんなそんな休んでんの

…	36無念Nameとしあき26/10/04(日)00:47:54No.1439242709+ 建設業なんか未だに週6が普通だよ年休60日でハロワで募集してるよ

…	37無念Nameとしあき26/10/04(日)00:52:59No.1439243659+ >振替休日をあまり取ってないと下手すりゃ上長より上の人 >俺の場合役員か社長から直電掛かってきて怒られる本人に？普通上長が怒られない？

…	38無念Nameとしあき26/10/04(日)00:53:22No.1439243721+ 年休125＋年間休日20日あるのでフルタイムのパートさんに悪いなあと思っちゃう

…	39無念Nameとしあき26/10/04(日)00:53:26No.1439243733+ 年間125+有給25日だから使うの大変

…	40無念Nameとしあき26/10/04(日)00:55:21No.1439244085+ 1%だった定時7時間だし一生しがみつきたい

…	41無念Nameとしあき26/10/04(日)00:57:49No.1439244565+ >年間125+有給25日だから有給が年間での話なら日本じゃないな

…	42無念Nameとしあき26/10/04(日)00:59:46No.1439244936+ >>振替休日をあまり取ってないと下手すりゃ上長より上の人 >>俺の場合役員か社長から直電掛かってきて怒られる >本人に？ >普通上長が怒られない？まぁその前に上長が起こられてると思うんやけどな俺みたいな常習犯は直電される

…	43無念Nameとしあき26/10/04(日)01:01:14No.1439245209+ >まぁその前に上長が起こられてると思うんやけどな >俺みたいな常習犯は直電される普通は上長の管理不足で怒られるから

…	44無念Nameとしあき26/10/04(日)01:07:57No.1439246352そうだねx3 >一応全国的に有名で知らん人ほぼいない会社なのでブラックではないと思うその理論でいくと和民はブラックでは無いと

…	45無念Nameとしあき26/10/04(日)01:09:07No.1439246588+ >その理論でいくと和民はブラックでは無いと大丈夫だぞＺ世代はもう既にワタミという会社自体ほとんど知らないから

…	46無念Nameとしあき26/10/04(日)01:10:08No.1439246751+ >その理論でいくと和民はブラックでは無いとというか知名度あっても飲食業界のほとんどがブラックだよね

…	47無念Nameとしあき26/10/04(日)01:19:04No.1439248309+ >>年間125+有給25日だから >有給が年間での話なら日本じゃないな上限20日は法律の下限だから企業がより労働者有利の取り決めをする分には問題ないぞよ

…	48無念Nameとしあき26/10/04(日)01:21:16No.1439248666そうだねx1 >>>年間125+有給25日だから >>有給が年間での話なら日本じゃないな >上限20日は法律の下限だから企業がより労働者有利の取り決めをする分には問題ないぞようちは夏季休暇3日分が有給に入ってるから23日やなまぁ大分残るけど…

…	49無念Nameとしあき26/10/04(日)01:30:07No.1439250209そうだねx4 >法定休日は月4日だからそれ以外の土日祝日はあくまで会社カレンダーの休日でしかない法定外休日でも会社指定の休日に出勤して割り増し賃金なしは違法

…	50無念Nameとしあき26/10/04(日)01:31:13No.1439250375+ >労基に通報会社にバレないならやりたい

…	51無念Nameとしあき26/10/04(日)01:31:50No.1439250485+ 休み欲しいとは思うんだけど休みガリョガリョ削りながら働いてるときだけ許されてるって気分になるんだなんなんだろうなこの気持ち

…	52無念Nameとしあき26/10/04(日)01:33:49No.1439250845+ 普通にただ違法なだけだった

…	53無念Nameとしあき26/10/04(日)01:35:19No.1439251091+ >休み欲しいとは思うんだけど休みガリョガリョ削りながら働いてるときだけ許されてるって気分になるんだ >なんなんだろうなこの気持ち何もしないことが不安に感じる気持ちはわかる休んでも二次裏かつべを見るくらいだからね

…	54無念Nameとしあき26/10/04(日)01:36:57No.1439251331そうだねx2 こういうので労基に通報しないのは社員もブラックの片棒担いでるのと同じやぞ

…	55無念Nameとしあき26/10/04(日)01:38:27No.1439251577+ 暇を持て余してちんこいじる方が忙しくて仕事に追われるよりナンボもええ

…	56無念Nameとしあき26/10/04(日)01:39:18No.1439251709+ >こういうので労基に通報しないのは >社員もブラックの片棒担いでるのと同じやぞこういう会社で働く奴はまともな賃金が貰えないから残業しまくるしかない人ばかりだから通報すると職場から恨まれて居れなくなる逃げたほうがいい

…	57無念Nameとしあき26/10/04(日)01:53:22No.1439254023+ うち有給がない糞零細で法の光が届いてない

…	58無念Nameとしあき26/10/04(日)01:57:20No.1439254643+ 週一休みと有給で休んでるがパワハラモラハラもされてるので休職と未払金要求するつもり重い介護ない施設なのに会社の人間が糞悪魔すぎる

…	59無念Nameとしあき26/10/04(日)02:02:43No.1439255302そうだねx5 休むと白い目で見られる会社ってもうどうしようもないよな

…	60無念Nameとしあき26/10/04(日)02:04:16No.1439255475+ 今は売り手市場だからそれなりに経験あるなら転職しろそして面接ではちゃんと現職の退職理由を伝えて労働条件を確認しろ

…	61無念Nameとしあき26/10/04(日)02:09:22No.1439255997そうだねx2 何だかんだで一番大事なの人間関係だよね

…	62無念Nameとしあき26/10/04(日)02:34:10No.1439258060+ >何だかんだで一番大事なの人間関係だよねそうねいくらホワイトでもずっと無能扱いはつらい…

…	63無念Nameとしあき26/10/04(日)02:37:06No.1439258279+ 法定休日が週１日だけってなんかおかしくない…？

…	64無念Nameとしあき26/10/04(日)02:43:25No.1439258752そうだねx1 法定休日は週1日週の労働時間の上限は40時間 1日の労働時間の上限は8時間

…	65無念Nameとしあき26/10/04(日)02:44:19No.1439258808+ 1年単位の変形労働時間制とかいう経営者側の最悪な兵器

…	66無念Nameとしあき26/10/04(日)02:51:30No.1439259268+ うちの会社、有給は初年度10日で1年経過ごとに＋1日、MAXで年20日子供が1人いたら＋5日、2人以上なら＋10日その子供が小学生未満なら＋10日家族に要介護者がいたら＋10日というわけで全部の条件に合致したらトータルで最大50日年間休日が123日なので計算上は年173日休める

…	67無念Nameとしあき26/10/04(日)03:45:39No.1439262227+ 完全週休2日でも1年52週だから104日か…祝日足しても120…

…	68無念Nameとしあき26/10/04(日)03:47:32No.1439262302+ ガチで条件を誤魔化してたのなら詐欺だから訴えた方がいいぞ

…	69無念Nameとしあき26/10/04(日)04:22:10No.1439263665そうだねx1 人件費を圧縮して儲けてるだけの会社は今後潰れるからさっさとやめた方がいい

…	70無念Nameとしあき26/10/04(日)06:21:58No.1439267704+ 完全週休二日制の会社に勤めているが完全がないとたまに土日休みがないと聞いて驚愕した… 土日まで出てやることあんの？

…	71無念Nameとしあき26/10/04(日)06:31:04No.1439268097+ >土日まで出てやることあんの？やることがあるから土日に出るんじゃない土日に出るためにやることを作るんだ

…	72無念Nameとしあき26/10/04(日)06:38:27No.1439268411そうだねx1 採用が難しくなるって理由で年休115日から年休125日になったけどいいねぇ

…	73無念Nameとしあき26/10/04(日)07:02:08No.1439269727+ 数年前に採用されたおれは週休２日去年から採用された連中は完全週休二日制なので土曜出勤が発生しても俺は休日出勤にあたらず新しい人は休日出勤になる契約の問題だから違法ではないけどモヤモヤしる

…	74無念Nameとしあき26/10/04(日)07:02:32No.1439269752+ 年間107で休日増やすって聞いてたから漸く完全週休二日の導入かと思ったら誕生日休暇の追加だけだった過疎地域のシフト制の職場だからいきなり20日近くも増やせるわけないわな

…	75無念Nameとしあき26/10/04(日)07:32:45No.1439271611+ 年間48日以上休日があれば違法じゃないから

…	76無念Nameとしあき26/10/04(日)08:09:49No.1439274334+ >No.1439236393 残業250は二度とやらん死にそうだった

…	77無念Nameとしあき26/10/04(日)08:14:36No.1439274741+ 俺3.1だわ… でも仕事中糞楽なんだよな毎日定時だしでも週休二日はしたいよなぁ休み取れないわけじゃ無いが日給制だから出なかったら給料減るしなぁ…

…	78無念Nameとしあき26/10/04(日)08:22:45No.1439275455+ 会社潰れて年間休日60日の信じられん体制の所に堕ちたが仕事がヌル過ぎてこれでいいか…ってなってる

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