二次元裏＠ふたば
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画像ファイル名：1776515943007.jpg-(22017 B)
22017 B無念Nameとしあき26/04/18(土)21:39:03No.1401803437+ 19日02:04頃消えます
年間休日が６４日前後(有休無し)なんだが
これってブラックなんだろうか？
この話題を会社で出したら怠け者扱いされた……
…1無念Nameとしあき26/04/18(土)21:44:31No.1401805181そうだねx9
>年間休日が６４日前後(有休無し)なんだが
>これってブラックなんだろうか？
完全にブラックです。
法的に問題ないのかもちょっと怪しいです
…2無念Nameとしあき26/04/18(土)21:46:12No.1401805733+
1日8時間・週40時間のフルタイム勤務における年間休日の最低ラインは105日
120日でも「少ない」と人が来ない時代だぞ…（だいたい125日）
…3無念Nameとしあき26/04/18(土)21:46:33No.1401805842そうだねx3
>年間休日が６４日前後(有休無し)なんだが
>これってブラックなんだろうか？
>この話題を会社で出したら怠け者扱いされた……
別に誰も止めもしないんだからこんなスレ立ててないでさっさと辞めてきなよ
…4無念Nameとしあき26/04/18(土)21:47:03No.1401806016+
週一休みで53日だから日曜日と有給休暇10日みたいな感じなんだろうか
一応週一コンスタントに休んでれば法には触れないかもしれん
…5無念Nameとしあき26/04/18(土)21:47:26No.1401806131+
募集要項に提示されてた勤務条件よるだろ
…6無念Nameとしあき26/04/18(土)21:47:40No.1401806210+
それで年収いくらなの？
…7無念Nameとしあき26/04/18(土)21:48:37No.1401806505そうだねx3
120未満ですらうんこなのに100切ってたら漆黒なので言い訳してる暇あったら退職届出しとけ
…8無念Nameとしあき26/04/18(土)21:49:47No.1401806856+
>120未満ですらうんこなのに100切ってたら漆黒なので言い訳してる暇あったら退職届出しとけ
トヨタ系が121日とかで労働組合が文句言ってたなぁ
…9無念Nameとしあき26/04/18(土)21:55:21No.1401808619+
>週一休みで53日だから日曜日と有給休暇10日みたいな感じなんだろうか
>一応週一コンスタントに休んでれば法には触れないかもしれん
基本的に日曜日だけ
そこに・GW３日・お盆３日・年末年始５日
有休は無い
ちなみに正社員で年収２８０万くらい
…10無念Nameとしあき26/04/18(土)21:56:46No.1401809086+
一週間に40時間以上働いた時間＝時間外労働
時間外労働が年720時間を超えたら法律違反
法律違反は36協定違反とは違うので回避不可で6か月以下の懲役または30万円以下の罰金をくらう
この罪は720時間超えた労働者の人数分加算される
…11無念Nameとしあき26/04/18(土)21:57:28No.1401809316そうだねx12
>>週一休みで53日だから日曜日と有給休暇10日みたいな感じなんだろうか
>>一応週一コンスタントに休んでれば法には触れないかもしれん
>基本的に日曜日だけ
>そこに・GW３日・お盆３日・年末年始５日
>有休は無い
>ちなみに正社員で年収２８０万くらい
すぐ辞めた方がいい
その会社より待遇が悪くなる会社はほとんどない
…12無念Nameとしあき26/04/18(土)21:58:11No.1401809548+
年間休日64日で毎日定時上がりで残業なしのA社と
年間休日128日で月平均で残業45時間のB社
総労働時間はほぼ変わらないので残業がなくて給料いいならまだなんとか……といったレベル
…13無念Nameとしあき26/04/18(土)21:58:17No.1401809574+
>No.1401809086
一応うち株式会社なんだけどこういうのを国の機関とかは見張ってたり規制してくれないんだろうか？
…14無念Nameとしあき26/04/18(土)21:59:52No.1401810081そうだねx1
年休64で280万は低すぎないか？
…15無念Nameとしあき26/04/18(土)22:02:28No.1401810887+
そんな求人見たことないけどどういうルートで入ったのか気になる
…16無念Nameとしあき26/04/18(土)22:02:44No.1401810981+
>>No.1401809086
>一応うち株式会社なんだけどこういうのを国の機関とかは見張ってたり規制してくれないんだろうか？
書類上はごまかしてほとんど働いてないことになってるわけだろ？
偽装してる証拠とか労基に出したら即動くけどな
協定違反だと動かないけど法令違反だと犯罪だから即動く
…17無念Nameとしあき26/04/18(土)22:02:57No.1401811040+
>年休64で280万は低すぎないか？
もうそうとしか……
…18無念Nameとしあき26/04/18(土)22:03:27No.1401811193+
仕事がメタクソ楽だとかでもなきゃそんな会社居たくねえぞ…
…19無念Nameとしあき26/04/18(土)22:03:49No.1401811306+
>法的に問題ないのかもちょっと怪しいです
法定休日は月4日だから…
…20無念Nameとしあき26/04/18(土)22:03:59No.1401811357+
>No.1401810981
うちの会社ってタイムカード無いんだけど
もしかしてその為？
…21無念Nameとしあき26/04/18(土)22:05:02No.1401811665+
施工管理やってたら年間休日なんて30日程度だぞ？
竣工間際だと数ヶ月休みなしとかだし
…22無念Nameとしあき26/04/18(土)22:05:54No.1401811931+
>仕事がメタクソ楽だとかでもなきゃそんな会社居たくねえぞ…
木工業
工場にいる時はオーダーメイドのドアや家具作って、完成したらそれを現場に設置しに行く
あとはちょっとした大工仕事
土方ほどじゃないけど立ち仕事で体力腕力は使う感じ
…23無念Nameとしあき26/04/18(土)22:07:16No.1401812366そうだねx3
スレ閉じて辞表書いて週明けに出してこい
…24無念Nameとしあき26/04/18(土)22:07:40No.1401812491+
>>No.1401810981
>うちの会社ってタイムカード無いんだけど
>もしかしてその為？
え？なんだそれタイムカードなしってそういう契約でもなければアウトじゃないか？
…25無念Nameとしあき26/04/18(土)22:08:06No.1401812610+
それなりに大変そうだがそれが楽なのか楽しいのかでやってけるならいいけど…出すとこ出したら新聞載るレベルだと思う
…26無念Nameとしあき26/04/18(土)22:08:21No.1401812700+
>スレ閉じて辞表書いて週明けに出してこい
でも行くところないんよ……
俺もどん臭いから
ちなみに今４８歳
…27無念Nameとしあき26/04/18(土)22:10:17No.1401813306そうだねx1
>週一休みで53日だから日曜日と有給休暇10日みたいな感じなんだろうか
>一応週一コンスタントに休んでれば法には触れないかもしれん
そもそも有給休暇はバイトであってももらえるし申請する権利はあって（申請した日に休めるとは限らないが）取らせないなら労基違反になる
…28無念Nameとしあき26/04/18(土)22:10:25No.1401813343+
年休64なら年収700は欲しい
…29無念Nameとしあき26/04/18(土)22:10:43No.1401813452+
>>>No.1401810981
>>うちの会社ってタイムカード無いんだけど
>>もしかしてその為？
>え？なんだそれタイムカードなしってそういう契約でもなければアウトじゃないか？
そこらへんよく分からない
元は株式会社じゃなくて１５年前くらいに今の形態になったんだ
その頃からタイムカードは無かった
一応給料明細はもらえてるし厚生年金や保険も入れてはくれてるけど
…30無念Nameとしあき26/04/18(土)22:13:22No.1401814308そうだねx2
ブラックというか反社だよそれ
…31無念Nameとしあき26/04/18(土)22:14:16No.1401814591+
>1日8時間・週40時間のフルタイム勤務における年間休日の最低ラインは105日
>120日でも「少ない」と人が来ない時代だぞ…（だいたい125日）
勤務時間は８：００〜１８：００
１０時休憩が３０分・昼が１時間・１５時休憩で３０分
って感じ
…32無念Nameとしあき26/04/18(土)22:18:06No.1401815856そうだねx1
年休少ないのにさらに10時間拘束（俺は休憩時間も拘束と思ってる）はキツいな
…33無念Nameとしあき26/04/18(土)22:18:18No.1401815910そうだねx1
人は変化を嫌うということなのかな
…34無念Nameとしあき26/04/18(土)22:23:44No.1401817652+
>人は変化を嫌うということなのかな
そもそも俺の場合は再就職できる歳でもないしね
２８０貰えるだけでもとは思うんだけど
怠け者って言われたのに傷ついてちょっと聞いてみたくなった
…35無念Nameとしあき26/04/18(土)22:25:21No.1401818150+
時給換算していくらになるの？
バイトしてる方がマシかもよ？
…36無念Nameとしあき26/04/18(土)22:27:00No.1401818644+
>施工管理やってたら年間休日なんて30日程度だぞ？
>竣工間際だと数ヶ月休みなしとかだし
年収は？
…37無念Nameとしあき26/04/18(土)22:27:01No.1401818653+
木工業の一般的な給料って分からないけど
大工仕事の内装とかできそうだし
いま人手不足だから転職すれば給料上がるんじゃないのかなあ
…38無念Nameとしあき26/04/18(土)22:27:39No.1401818844+
3倍貰えて仕事内容楽ならギリ許容できるってレベル
健常者は秒で逃げるぞそんな会社
時給換算で最低賃金下回ってねえか？
…39無念Nameとしあき26/04/18(土)22:28:33No.1401819126+
なんか不安になって来た……
…40無念Nameとしあき26/04/18(土)22:30:46No.1401819778そうだねx1
B型作業所なんじゃない？
…41無念Nameとしあき26/04/18(土)22:43:57No.1401823750+
バス運転手の俺よりヤバいって相当やぞ
…42無念Nameとしあき26/04/18(土)22:51:14No.1401825796+
うちもタイムカードも有給もないな
零細はアカンわ
…43無念Nameとしあき26/04/18(土)22:58:30No.1401828031+
独立して営業するならどうでしょう
…44無念Nameとしあき26/04/18(土)23:00:02No.1401828424そうだねx1
>なんか不安になって来た……
どう考えてもおかしいから可及的速やかに逃げろ
辞めたら他に行くところ見つかるか分からんし次の職場でやってけるか不安だし･･････　てなるかもしれんが書いてる事が真実ならそこ以下は探す方が難しい
…45無念Nameとしあき26/04/18(土)23:00:49No.1401828680+
うちは123日くらいだな
…46無念Nameとしあき26/04/18(土)23:02:55No.1401829277+
>いま人手不足だから転職すれば給料上がるんじゃないのかなあ
建設系は今引く手数多だから収入滅茶苦茶良いぞ
ただし雇用でなく下請けの一人親方にされる事があるからインボイス登録させられやすい事と確定申告の手間がある
後、塗装とか防水は戦争の影響でシンナーが手に入らんから現場が止まって開店休業になってる人が多い
…47無念Nameとしあき26/04/18(土)23:28:54No.1401836461+
>年休64で280万は低すぎないか？
まぁ現実的には年休そんだけ少なきゃ給料もクソだよドブラックだもの
…48無念Nameとしあき26/04/18(土)23:32:33No.1401837411+
オーダーメイド系の製品ってそこそこの値段するし従事者もそれなりなんだろうなと思ってた
…49無念Nameとしあき26/04/18(土)23:35:41No.1401838308+
前の職場は週休1日でGwお盆正月みたいな日も全く休みが無くて年間休日50日ちょっとくらいだったな
もう潰れた
…50無念Nameとしあき26/04/18(土)23:39:19No.1401839348+
>有休は無い
この時点で違法です
0.5年以上勤務した従業員には10日間以上(勤務期間が伸びれば増える)
の年次有給休暇の付与が義務
- GazouBBS + futaba-